【具体的業務・適用】
・加入者資格の取得、喪失の手続き
・被扶養者（加入者の家族）の検認・認定
・限度額適用認定証等の発行（申請受付〜審査〜郵送まで）
・保険料算定・調定（個人別に保険料額を決める→算定した金額を会社ごとに集計し請求金額を確定）
・賞与届出処理（賞与が支給されたときに、その額に応じて健康保険・厚生年金の保険料を計算・納付）
などなど

【具体的業務・給付】
〈現物給付〉
・レセプトデータ取込・請求受付 等
・レセプト点検・返戻等
★例えば…医療機関や薬局から提出されたレセプトの内容を確認し、医療費が適正に請求されているか、同じ内容の受信や過度な診療がないかを丁寧にチェックします。

〈現金給付〉
・高額療養費
・一部負担還元金・家族療養付加金
・傷病手当金・付加金
・出産育児一時金・付加金
・出産手当金・付加金
・特定疾病療養費給付
・埋葬料・付加金給付
・第三者行為　など
★例えば…被保険者が病気や出産、身内のご不幸などにより仕事を休んだり、特別な費用がかかった場合に、申請の内容を確認し、必要な条件を満たしているかを丁寧に確認したうえで、傷病手当金や出産手当金、出産育児一時金、埋葬料などの給付金をお支払いします。

*【必須条件】*
・健康保険組合において適用・給付業務を5年以上ご経験された方（適用のみでもOK）
・基本的なPCスキルをお持ちの方

*【歓迎条件】*
・IF関数・VLOOK UPが使える方
・UBSシステムの使用経験がある方

＼適用・給付を4人で分担！業務全般に携われる✨／ 適用・給付のご担当としてご勤務いただきます。 わからないことはまわりに聞いていただき、安心できる環境で就業できます♪ ＼将来的に直接雇用の可能性あり✨／ まずは派遣社員からのスタートとなりますが、 将来的には直接雇用の可能性がございます！

時給：1,750〜1,900円
ご経験により優遇いたします！

＜待遇・福利厚生＞
・社会保険の加入（雇用保険・労災保険・厚生年金保険・健康保険）
・交通費全額支給（※但し、バス代は自宅から最寄り駅まで1.5Km以上の場合に支給）
・雇入れ時健康診断、定期健康診断